Размер:
Цвет:

Обучение персонала - залог успеха компании!

04.09.2020

Высокая конкуренция среди предприятий диктует свои правила, требуя от них и их руководителей универсальности и гибкости в производстве.

Оптимизировать процессы и сократить их издержки, снизить себестоимость, повысить качество и конкурентоспособность продукции возможно также повысив квалификацию и переобучив работников своего предприятия. Особенно это актуально при запуске нового оборудования – при обучении работников новым навыкам и компетенциям работодатель обеспечит эффективную занятость и развитие экономического потенциала.

Национальный проект «Производительность труда и поддержка занятости», который реализуется в Югре с 2020 года, дает работодателю возможность обучения персонала при государственной поддержке с целью повышения производительности труда.

В 2020 году предоставлена возможность повышения квалификации и переподготовки для 34 работников 2 предприятий, заключивших соглашение о взаимодействии с Департаментом промышленности Югры. При этом работодателю компенсируются понесенные затраты за обучение работников, выплату им стипендии и расходы на их проезд и проживание.

На сегодняшний день 24 работника предприятий прошли обучение и повысили квалификацию по таким специальностям, как станочник-распиловщик, сборщик изделий из пластмасс, станочник широкого профиля, машинист лесозаготовительной машины, машинист крана (крановщик) автомобильных кранов манипуляторов, слесарь по сборке металлоконструкций, оператор сушильных установок, оператор агрегатных линий сортировки и переработки бревен и другие.

Эффективность проекта показывает, что в течение его реализации все работники, прошедшие обучение, сохранили свою занятость.

Информацию о возможности участия в мероприятии нацпроекта можно получить в центрах занятости населения, а также в отделе профессиональной ориентации и профессионального обучения Управления занятости населения Дептруда и занятости Югры, контактный телефон: 8(3467) 33-16-09 (доб. 3932, 3935).




Возврат к списку